وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

التفوق المتواصل نشرت اليوم فرص عمل جديدة بالانترنت عن وظائف موظف في وزارة الموارد البشرية
التوظيف بشكل فوري بعد المقابلة - راتب مميز - بدلات - تامينات
قدم حالا

المهارات:

- الالتزام بالأخلاقيات المهنية والمعايير القانونية
- فهم عميق لقوانين العمل والتوظيف
- القدرة على تنظيم وإدارة الموارد البشرية بشكل فعال
- مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والإدارات
- مهارات استخدام برامج إدارة الموارد البشرية

المهام:

- معالجة الشكاوى والمشكلات المتعلقة بالموظفين
- إدارة عمليات التوظيف والتدريب
- تنظيم الفعاليات والمناسبات الداخلية
- تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة
- تقديم المشورة للمديرين حول قضايا الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- ركز على الأهداف الكبيرة وما تضيع وقتك على المشاكل الصغيرة
- العمال الذين يحققون إنجازات بارزة يحصلون على حوافز مادية خاصة.
- بعد انتهاء فترة الإعلان، سيتم التعيين مباشرة للمرشحين المؤهلين.
- إدارة المشاريع الصغيرة: الإشراف على مشاريع أو مهام محددة.
- التخطيط الاستراتيجي يعتمد على تحديد الأهداف الرئيسية وتصميم مسارات تحقيقها.

القدرات المطلوبة

- تتأكد إن كل الفرق شغالة مع بعض على نفس الأهداف بطريقة منظمة ومتناسقة
- الدقة في التفاصيل: التركيز على جميع التفاصيل لضمان جودة عالية في العمل.
- يتأقلم بسرعة: يتعامل مع أي تغيير وما يتوتر لو صار شي جديد.
- الشركة تدعم المرونة في تنظيم أوقات العمل.
- من فضلك قم بكتابة تخصصك بشكل واضح في عنوان النموذج.

وظائف وزارة الموارد البشرية والتوطين بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة