وظائف قطر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان جهة التعاون الرقمي عن توفير فرصة عمل خاصة للإلتحاق في فريقنا إذا كنت تبحث في سبيل تحديات جديدة وتحب الشغل في محیط متغيرة لذلك نبحث عن وظيفة موظف إداري للاشتغال في الدوحة.

نحن نؤمن بضرورة الإبداع والاجتهاد في المهنة نسعى لجلب المتقدمين الذين يمتازون الكفاءات والمؤهلات المناسبة للتميز في هذه المهمة عندما إذا لديك الخبرة والقدرة على العمل الجماعي ولديك حاجة كثيرة في التقدم والنمو المهني لذلك نرغب أن نستقبل منك

تتضمن المهام المرتبطة:
- تنفيذ المهام اليومية باحترافية وبفعالية
- المشاركة مع الفريق لإنجاز الأهداف المحددة
- المساهمة في تحديث استراتيجيات التشغيل.

المتطلبات المطلوبة:
- مستوى علمية في المجال المتعلق بـ العلاقة
- قدرات تفاعل ممتازة ومقدرة في العمل في ظل الضغوط.
- معرفة سابقة في التخصص الشغل.

إذا إذا مهتمًا بالانضمام في فريق العمل نرجو تقديم سيرتك الملف إلى إدارة الموارد البشرية للتقييم.

لا تفوت تلك الفرصة للإلتحاق إلينا في الدوحة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

القدرة على التعامل مع المستندات والبيانات الإدارية بفعالية، مهارة التواصل الفعّال مع الزملاء والإدارة، مهارة استخدام برامج الحاسوب المختلفة لتنظيم البيانات، الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات الإدارية، مهارة حل المشكلات واتخاذ القرارات بشكل سريع وفعال، القدرة على إعداد التقارير الإدارية وتقديمها للإدارة العليا، مهارة تنظيم الوقت وإدارة المهام المتعددة، القدرة على العمل ضمن فريق وتحت الضغط، مهارة التعامل مع الشكاوى وحلها بفعالية، القدرة على تقديم الدعم الإداري في الأنشطة المختلفة

المهام:

التعامل مع المستندات والبيانات الإدارية، التواصل الفعّال مع الزملاء والإدارة، استخدام برامج الحاسوب لتنظيم البيانات، تطبيق السياسات والإجراءات الإدارية، حل المشكلات واتخاذ القرارات الفعالة، إعداد التقارير الإدارية، تنظيم الوقت وإدارة المهام، العمل ضمن فريق وتحت الضغط، التعامل مع الشكاوى بفعالية، تقديم الدعم الإداري

الانشطة الوظيفية

- يتواصل بفعالية مع الآخرين ويحرص على وضوح كلامه
- مرتب في شغله: دايمًا منظم وما يضيع أوراقه أو ملفاته.
- يهتم بصحة وسلامة نفسه وزملاءه في الشغل.
- يقر بمسؤولياته ولا يتهرب من تبعات أخطائه
- يعمل باستمرار على إنهاء المهام المطلوبة دون تأخير

القدرات المطلوبة

- حتى لو فيه ضغط كبير، يقدر يشتغل بكفاءة ويخلص المطلوب منه
- الأداء المستقل للمهام مع التركيز على الجودة بفضل الدافع الداخلي
- إيجاد حلول مبتكرة للمشكلات: القدرة على تحديد المشاكل وتطوير استراتيجيات للتغلب عليها.
- تُقدم رواتب مرتفعة جداً مقارنة بالمنافسين، مما يعزز استقطاب الكفاءات.
- الالتزام بالمواعيد: احترام المواعيد النهائية وإكمال المهام في الوقت المحدد.

وظائف في وزارة الموارد البشرية بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة